人才是企業的資本，人才更是寶貴的財富，車境界的大門對所有有志于之士敞開理想之門。
我們堅持以德為先的用人理念，每一位威倪同事都要懂得并遵守基本的職業準則；我們需要擁有較高的文化修養和良好的業務素質，能與威倪同舟共濟、艱苦創業的優秀品格的人才。
我們用人標準是：具備創新意識和不斷進取精神。
我們堅持公平與良性競爭的原則，為每一位人才提供優秀的職位發展平臺；我們為每位員工提供具有競爭力的薪酬及福利、完善的個人發展與培訓機會，使其在富有挑戰性的工作環境中不斷地進步，實現最大價值！
我們竭盡所能做到：人適其位，位適其人。我們不僅通過待遇留人，公司更愿通過工作留人，事業留人，感情留人。我們堅持的理念就是“人品優先，能力適中，敬業為本，團隊第一”。
